以“述”亮绩 以“评”促干 ——青海银行海西州分行召开2024年度中层干部考核工作会议

      根据青海银行《关于组织开展2024年度中层干部考核工作的通知》文件要求，为进一步加强中层干部队伍建设，全面、客观、公正地考核中层干部的政治业务素质和履职尽责情况，激励中层干部奋发有为、履职尽责，1月7日-8日，青海银行第六考核组组长、行长助理何德梅同志携同副组长、党委组织部(人力资源部)主任助理孙亮、党委组织部(人力资源部)赵素玄、党办樊晋儒同志一行莅临海西州分行开展2024年度中层干部考核工作，会议由海西州分行党支部书记、行长陈曦同志主持，海西州分行班子成员及36名干部员工参加。

      会上，考核组组长、行长助理何德梅同志介绍2024年度中层干部及员工考核工作的具体要求。她强调，中层干部考核是贯彻落实全面从严治党，不断加强领导干部队伍建设的一项重要举措，也是全面了解掌握各单位领导班子及成员履行党风廉政建设和经营工作责任总体情况，促进各项工作做强做优的有力抓手。

      海西州分行党支部书记、行长陈曦同志代表支委班子及领导班子就党建工作、经营管理工作、目前分行存在的困难以及2025年工作计划等方面进行述职汇报。全面总结2024年党建暨经营管理工作取得的成绩，分行保持定力、迎难而上，分析当前经营发展面临的困难与挑战，提前谋划今年布局。将强党建，固根基，金融赋能促发展；稳增长，促转型，全员营销齐发力；抓机遇，调结构，实干笃行促投放；控风险，提质效，坚定不移守底线；育人才，强本领，提振干事精气神五个方面进行部署安排。

      随后，考核组副组长、党委组织部(人力资源部)主任助理孙亮同志对民主评价规则进行说明，并现场对分行领导班子成员进行民主测评。同时，考核组组长、行长助理何德梅同志带领考核组成员针对海西州分行中层干部履职尽责情况，分别和分行班子成员、各部室、支行负责人、员工代表进行谈话。党委组织部(人力资源部)主任助理孙亮、党委组织部(人力资源部)赵素玄同志针对海西州分行党支部2024年党建工作，按照《考核评价表》的考核内容，逐项对照检查，严格进行现场打分。分行将在行党委的指导和建议下，切实加强党建工作建设，把党建工作抓实抓好，以党建带动和推动分行经营各项工作再上新台阶。

      纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。2025年，海西州分行将在行党委的正确领导下，凝聚“团结一心加油干”的力量，实干笃行、奋勇争先，高质量完成总行既定各项工作目标任务！