为进一步加强办公室条线综合管理，规范全行员工休息休假及考勤管理，保障员工休息休假权利，不断提升工作质效，有效防范风险，提升全行OA系统公文处理、印章管理制度化、标准化、保密工作及安全生产管理工作，11月6日，建设银行海西州分行综合管理部面向全行组织开展2023年下半年办公、人事条线及安全保卫培训学习，州分行党委委员、副行长郭建伟、各行部负责人参加此次专项培训。
综合管理部副经理曾珍带领大家学习了《中国建设银行青海省分行员工休息休假及考勤管理实施细则(2023年版)修订说明》、《关于组织开展2023年第二次专业技术职务等级考试的通知》，强调了2023年下半年专业技术考试纪律，并通报了前期考试违纪人员及相关情况。根据《关于办公室条线综合业务检查情况的通报》，综合管理部相关人员分别从行务公章风险管理与实操、办公自动化系统管理基础知识、青海省分行各级领导干部请假报告管理、公务用车管理培训、食堂管理及安全保卫专题培训等方面细致的向大家讲解了需注意的事项。
此次培训，反映了日常检查中的共性和个性问题，综合管理部总经理祁晓丽要求各行部要加强总分行办公室条线相关制度和工作要求的学习，结合此次说到的问题，及时整改，切实提升工作人员业务素质和综合能力，有效推动各项工作高质效按期完成。同时，教育相关人员自觉遵守各类规章制度，全面树立“合规创造价值”的理念，不断增强全行办公室条线人员的合规意识。
通过此次培训希望各行部能够紧紧压实主体责任，强化责任担当，认真落实总分行关于办公室条线各项管理规定和工作要求，有效发挥运转中枢和参谋助手作用，保障全行各项工作有力有序运行。
