以“责”明责 以“评”促干 ——青海银行海西州分行召开2023年度中层干部考核工作会议

      根据青海银行总行《关于组织开展2023年度中层干部考核工作的通知》文件要求，为进一步加强中层干部队伍建设，全面、客观、公正地考核中层干部的政治业务素质和履职尽责情况，激励中层干部奋发有为、履职尽责，1月15日，总行第五考核组组长、副行长兼宁夏中宁青银村镇银行董事长李源同志携同副组长、党委办公室副主任袁承祥、监办卢润芝、党办樊晋儒同志一行莅临青海银行海西州分行开展2023年度中层干部考核工作，会议由海西州分行党支部书记、行长陈曦同志主持，海西州分行班子成员及34名干部员工参加。

      会上，考核组组长、副行长兼宁夏中宁青银村镇银行董事长李源同志介绍2023年度中层干部及员工考核工作的具体要求。他强调，中层干部考核是了解突出问题、提出整改意见、完善队伍建设、激励担当作为、激发干部活力，要公平、公正、客观开展此次考核大会，充分认识考核工作的重要意义，进一步强化队伍战斗力、执行力和凝聚力的有效载体和有力抓手。

      海西州分行党支部书记、行长陈曦同志代表支委班子及领导班子就党建工作、经营管理工作、目前分行存在的困难以及2024年工作计划等方面进行述职汇报。全面总结2023年面临的压力，分行迎难而上、创新实干，党建暨经营管理工作取得的超预期成绩，分析当前面临的挑战和存在的不足，提前谋划今年布局。将紧盯党建引领，促进党建业务深度融合；紧抓存款营销，推动存款业务稳步增长；紧盯贷款投放，加强信贷结构优化力度；紧盯全面风险，精准有效管控各类风险；紧盯精细管理，切实提升会计结算水平；紧盯队伍建设，筑牢稳健经营发展根基六个方面进行部署安排。

      随后，考核组副组长、党委办公室副主任袁承祥同志对民主评价规则进行说明，并现场对分行领导班子成员进行民主测评。同时，考核组组长、副行长兼宁夏中宁青银村镇银行董事长李源同志带领考核组成员针对海西州分行中层干部履职尽责情况，分别和分行班子成员、各部室、支行负责人、党员、员工代表进行谈话。总行监事会办公室卢润芝同志、总行党委办公室樊晋儒同志、针对海西州分行党支部2023年党建工作，按照《考核评价表》的考核内容，逐项对照检查，严格进行现场打分。分行将在行党委的指导和建议下，切实加强党建工作建设，把党建工作抓实抓好，以党建带动和推动分行经营各项工作再上新台阶。

      千舟竞渡，勇者为冠。2024年，非凡行动方显英姿，海西州分行将以逆流而上之韧劲，精准施策之睿智，不屈不挠之精神，奋发进取求突破，坚定不移地确保总行既定各项工作目标的完美实现！